XX作业区党支部工作总结
根据公司党委安排，我与2019年9月份开始担任XX作业区党支部书记。年在党组织的关心指导下，全面落实从严治党责任，加强党风廉政建设，扎实做好“不忘初心，牢记使命”主题教育等各项工作，将党建工作的各项任务落到实处。
一、支部党建工作
1、建立健全支部台账等基础资料。党支部成立以后，通过党员大会选举产生了支委会，对各支委的分工做了明确要求，建立健全了党支部的台账等基础资料，对给类资料进行详细归类，以备上级部门进行检查。
2、深化“不忘初心、牢记使命”主题教育学习常态化。 开展“不忘初心，牢记使命”主题教育以来，党支部组织全体党员制定了个人自学计划和党支部集体学习计划，先后进行了9次集体学习，学习内容包含：习近平总书记在中央“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神， 中国共产党章程； 党的十九大报告，《习近平关于“不忘初心，牢记使命”重要论述摘编》，《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，《“不忘初心，牢记使命”优秀共产党员先进事迹选编》，《中国共产党纪律处分条例》，《中国共产党支部工作条例（试行）》，《中国共产党党员教育管理工作条例》，《中国共产党问责条例》，《中国共产党廉洁自律准则》等内容。
召开了对照《党章》《党规》找差距专题组织生活会，各党员通过检视问题对自己存在的问题对制定了整改计划。进行了警示教育学习和意识形态等专题会议。支部书记带头讲党课，组织职工和党员加强学习强国的学习，通过微信平台的宣传报道群对主题教育成果进行大量的宣传，让主题教育深入人心。
在学习过程中注意将学习内容与日常工作结合起来，切实严格“不忘初心、牢记使命”、书记讲党课、党员评议，在严格的组织生活中落实“不忘初心、牢记使命”学习教育。集中学习过程中，以原文领读和交流讨论结合进行。
3、加强党风廉政建设，严格党内政治生活。严格落实“不忘初心、牢记使命”主题学习制度。对党建工作计划和总结、落实上级党组织下达的工作任务、党员奖惩、发展党员、党建工作总结、书记述职、党员评议等工作均以党员大会形式认真研究安排。落实从严治党责任。组织党员学习警示教育片，开警示教育会，对本单位党建工作进行安排，发现苗头性、倾向性问题及时研究，及时处理解决。实了各项制度的执行，凡涉及到作业区重大事项，均召开班子成员集体研究决定，发扬党内民主。严格履行“一岗双责”，认真组织落实支部组织生活会。通过主题党日等活动结合“一岗双责”制度，我支部将学习教育中形成的好的作法以管理制度方式进行固化。强化主体责任和监督责任落实，准确把握好监督执纪“四种形态”，防患于未然。
4、密切加强联系服务群众工作。要求全体党员充分认识、深刻领会、准确把握开展实行党员干部直接联系群众制度工作的重要性、必要性和紧迫性，确保责任到位、措施到位、组织到位、工作到位。听民声、知民情、解民忧、化民怨，增进群众感情，增强执政为民、发展为民、服务为民、落实为民意识，切实做好新形势下群众工作。党支部经常性的深入群众中，和职工群众谈心谈话，了他们关心的问题，帮他解决生活中实际存在的问题。部分党员同志的父亲生病，党支部进行了慰问探望1次，职工父亲去世，党支部组织慰问1次，并帮助解决善后问题。以最大程度地为群众解决实际困难和问题，带动了全体干部党员以积极主动的心态投入到直接联系和服务群众工作中，有力地推进了直接联系和服务群众工作的实施。
6、综合治理方面。作业区加大了“扫黑除恶”专项斗争宣传工作，营造扫黑除恶强烈氛围，有效的震慑黑恶势力及及其保护伞，认真排查关于相关的涉黑人员并深入开展“扫黑除恶”专项斗争，保障社会安定有序、长治久安，分析了公司当前扫黑除恶形势，统一思想，全体党员群众积极参与到“扫黑除恶”专项斗争中来。没有发生上访事件和“黄赌毒”现象。为公司的稳定工作奠定了基础。
7、强抓意识形态工作，弘扬社会主义核心价值观。党支部落实意识形态领导责任制，将意识形态工作作为头等大事来抓，强化责任和落实。党支部坚持学习，实时组织学习了中央、省市和集团公司的会议精神、领导讲话和相关的制度规定。带动党员管理人员自觉提高政治站位，加强政治历练，明确规矩，守住底线。加强对党员的日常教育和管理，引导党员明辨是非，准确理解和把握社会主义核心价值观的深刻内涵和实践要求，树立正确的世界观、人生观、价值观。
加强对意识形态阵地的管控。对所有建立的微信群进行了登记，并下发了微信管理办法，明确了各微信群主的管理责任，做到了不该发的不发，不该转的不转。建立了宣传稿件登记审核制度，做到了宣传稿件审核审核的责任到人。同时，通过加强学习强国、甘肃党建平台的学习和考核，在网络上主动学习党的方针政策、宣传党的政策主张和中央省市的工作部署的现象蔚然成风，积极弘扬了正能量，坚决抵制了不良风气在网络上的蔓延。
二、存在的不足与问题
1、是对党的政治理论学习的广度、深度都还远远未够，钻研不透，导致对党的路线、方针、政策和重要决议理解不足，在执行落实上还不够到位。
2、对意识形态工作把握的不够精准，个别同志对意识形态斗争面临的形势认识不深刻，对意识形态的工作认识的不全面，将意识形态简单的理解为宣传工作。
3、对党建工作的具体举措研究不够深入，标准不高，以工作不出问题为原则。
三、2020年党建工作计划
2020年脱硫党支部党建工作的总体思路是:深入学习贯彻党的十九大精神，按照公司党委的部署和要求，坚持围绕中心、服务大局，深化改革、创新突破，以提高党建工作水平为重点，着力建设高素质的党员队伍，加强基层服务型党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒和先锋模范作用。
1、是提高认识，创新党建工作形式。切实树立发展为第一要务的观念，要围绕中心工作开展抓党建，抓好党建促发展，把党建工作做到干部职工关心的热点上、放到作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、促进的局面。
2、是强化管理，健全党建工作机制。坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针，进一步健全和落实党建工作机制。健全党建工作责任制。书记要负起党建“第一责任人”的重任，把党建作为整体工作的重要组成部分，统筹安排，形成党建与业务工作齐抓共管的责任机制，提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。
3、是进一步加强党员干部理论学习，不断提升抓党建工作的能力和水平。完善和落实支部理论学习制度，每星期至少组织党员干部开展一次集中学习，重点抓好党的政策理论、党纪党规学习，并将业务知识纳入学习计划，组织开展学习讨论，撰写心得，领导干部带头讲党课，避免学习形势的单调，确保学习取得实效，不断提升党员干部的政策理论水平和专业水平。每年对党员干部集中学习不少于4次，上党课至少1次，每年同党员干部谈心谈话不少于29人次。对党员干部实行动态管理，坚持教管结合，以教育引导为主，不断提高党员教育水平。
4、是强化党员队伍管理。加强新形势下发展党员和党员管理工作，严格标准把好党员“入口”关，畅通不合格党员出口，严格程序做好组织关系转接工作。加强党员教育培训工作，充分发挥新媒体教育阵地优势，利用互联网、手机等信息平台教育管理党员。认真执行党费收缴管理有关规定，按规定时间及时做好党费收缴工作。
5、是落实党内组织生活制度。坚持“三会一课、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，建立和完善党员领导干部讲党课制度，认真开好每年的民主生活会和组织生活会，结合班子成员和党员的思想和工作实际，开展领导班子成员之间、班子成员与党员之间的谈心活动，深刻对照检查，开展批评与自我批评。
6、是进一步突出重点，不断深化党建主题党日活动。继续深入开展好党员群众“一对一”等活动，力争通过不同形式的活动，全方位促进我支部党建工作。
7、是进一步强化干部日常监督管理。深化责任追究制度，强化对重要岗位干部的监督管理，坚持提醒、诫勉谈话等制度，及时发现和纠正干部倾向性和苗头性问题。
8、是努力搞好党建宣传工作。紧密联系工作实际，利用微信群、宣传栏开展党建宣传工作，做好信息动态上报工作，努力丰富学习宣传载体。
9、是开展丰富多彩的党建活动。要在丰富支部活动上下功夫，改变支部活动形式的单一现象。一是组织党员干部积极参加各级党组织举办的各项活动，开展多种形式的爱国主义教育、形势任务教育和理想信念教育，激发党员干部的爱国热情，培养党员干部的高尚情操。二是在重要节日期间组织党员干部开展走访、慰问、贫困党员等活动。
